25 Ноября 2017, Суббота

Информация

Курсы валют на 25 Ноября
usdUSD58.53(+0.07)
eurEUR69.33(+0.15)
Ставка ЦБ РФ 8.5 %
Мин. зарплата 7800 руб.

Авторизация

Сейчас на сайте

Сейчас 29 гостей онлайн

Ошибка?

errorЗаметили ошибку, опечатку, нерабочую ссылку?

Выделите текст с ошибкой, нажмите Shift + Enter и отправьте нам сообщение.


Вышла версия 4.5.38 от 20.10.2017 г. Печать E-mail
(0 голоса, среднее 0 из 5)
новости в программе
20.10.2017

 

 

 

 

1. Приказ Росстата от 01.09.2017 N 566 "Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатой труда работников".
2. Постановление Правительства РФ от 14.10.2017 г. N 1250 "О переносе выходных дней в 2018 году"

 

 

 

1. Производственный календарь на 2018 год.

 

   Правительство РФ Постановлением от 14.10.2017 N 1250 утвердило переносы выходных дней в 2018 году. Согласно данного постановления переносятся следующие выходные дни: с субботы 6 января на пятницу 9 марта; с воскресенья 7 января на среду 2 мая; с субботы 28 апреля на понедельник 30 апреля; с субботы 9 июня на понедельник 11 июня; с субботы 29 декабря на понедельник 31 декабря.

   Таким образом, новогодние каникулы составят 10 дней - с 30 декабря 2017 года по 8 января 2018 года. А также 2 миниканикул по 4 дня: с 08 марта 2018 года по 11 марта 2018 года и с 29 апреля 2018 года по 02 мая 2018 года. В 2018 году будет 3 длинных (по 6 дней) рабочих недели: с 23 по 28 апреля, с 4 по 9 июня, с 24 по 29 декабря.

После обновления программы календари за 2018 год будут автоматически переформированы с учетом данных переносов.
Напомним, что Вы можете распечатать Производственный календарь. Для этого нужно зайти в Календари рабочего времени (меню Настройка), выбрать необходимый график и год, и нажать на кнопку “Печать”.

 

icon Скачать Производственный календарь на 2018 год (43 Кбайт)

 


2. СЗВ-СТАЖ: Расширение возможностей

 

 

а) Основание для применения льгот
 

 

  В организациях, в которых работают сотрудники на льготных должностях, при сдачи годовой отчетности в ПФР по стажу необходимо будет кроме сдачи самого стажа по форме СЗВ-СТАЖ, предоставить также заполненный раздел 5 формы ОДВ-1 (опись к формам СЗВ-СТАЖ). В данном разделе указываются основания для применения льгот (подразделение, должность, кол-во по штату и фактически, характер работы, подтверждающие документы, коды оснований). Данный раздел практически полностью совпадает с подаваемым ранее Перечнем льготных профессий.

 

 Реализация в программе:

 Для заполнения данного раздела в программе добавлена возможность ввода данных по данному разделу. Для этого в программу в Сведения по стажу добавлена закладка "Основания для льгот (раздел 5 формы ОДВ-1)" .

 В данной закладке можно ввести, отредактировать или удалить каждое из оснований. Для этого используется стандартные клавиши (Insert, Enter, Delete).

 Кроме того, в программе есть возможность автоматически заполнить основания на основе ранее поданных сведений или сформировать на основе добавленных форм СЗВ-СТАЖ:

 * Загрузка оснований из Перечня льготных профессий - для загрузки нужен XML-файл по формату обмена программы "Перечень льготных профессий" (файл создается либо программой "Перечень льготных профессий" либо этой программой (за периоды до 2017 года)).

 * Загрузка оснований из Раздела 5 ОДВ-1 - Загрузка оснований из XML-файл содержащий ОДВ-1 с заполненным разделом 5.

 * Сформировать основания льгот из СЗВ-СТАЖ - Оснований для льгот формируются на основе подготовленных данных из форм СЗВ-СТАЖ. При этом необходимо задать "Характер работы" и "Подтверждающих документов" заданных по умолчанию или с учетом особенностей по подразделениям и (или) по должностям (принцип формирования работает также как работал при формировании перечня до 2017 года).

 После загрузки / формирования Вы можете внести в него изменения.

 

б) Проверки сведений

 

 В проверку сведений добавлены следующие проверки: 

 * Проверка оснований для применения льгот (Раздел 5 формы ОДВ-1) на заполняемость.

 * Сверка форм СЗВ-СТАЖ и Оснований при применения льгот (Раздел 5 формы ОДВ-1)

 

 в) СЗВ-СТАЖ при назначение на пенсию

 

Добавлена возможность составления "Заявления о предоставлении сведений в ПФ". Данное заявление можно составить как при заполнении СЗВ-СТАЖ, так и заявлениях по сотруднику.

 

 

 3. Изменения в статистической отчетности

 

 а) Изменения в поддерживаемых программой формах статистической отчетности

 

Приказом Росстата от 01.09.2017 № 566 утверждены новые формы статистической отчетности поддерживаемые программой:

 С отчетности за 2017 год изменились следующие формы: 1-Т, 1-Т (условия труда), 1-Т (ГМС).

 С отчетности за января (1 квартал) 2018 года изменилась форма: П-4.

 С отчетности за 1 квартал 2018 года изменилась форма: П-4 (НЗ).

 

 Основные изменения следующие: 

 Обособленные организации не являющиеся филиалами в статотчетности вместо ОКПО должны указывать идентификационный номер в Росстате.

 Форма 1-Т: По сравнению с отчетностью за 2016 год виды деятельности разделяются по ОКВЭД2 (ОКВЭД2 вступает в силу с 2017 года).

 Форма 1-Т (ГМС): Начиная с отчетности за 2017 год данная форма стала годовой. Отчет за 9 месяцев 2017 года будет подаваться по старой форме.

 

 Реализация в программе:

 1) В связи с тем, что обособленные организации не являющиеся филиалами в статотчетности вместо ОКПО должны указывать идентификационный номер в Росстате в программу внесены следующие изменения:

 а) В "Реквизиты организации" (в закладку "Общие сведения") добавлено поле "Идентификационный номер в Росстате". 

 б) В Карточке подразделения (в закладке "Обособленные подразделение") поле "ОКПО" расширено до 14 знаков и переименовано в поле "Идентификационный номер в Росстате". 

 2) В программе реализованы только бумажные формы. Форматы файлов к этим формам будут реализованы позже, после их опубликования.

 

 б) Изменены форматы по статотчетности

 

1) Внесены изменения в соответствие с опубликованному формату файла к форме П-4 (версия формата от 11.09.2017) с отчетности за сентябрь (9 месяцев) 2017 года.

 2) Внесены изменения в соответствие с опубликованному формату файла к форме 57-Т (единовременная за октябрь 2017 г.) (версия формата от 03.10.2017).

 3) В соответствии с требованиями Росстата изменена кодировка файлов (приведена к кодировке UTF-8).

 

 

4. Новые размеры минимальной зарплаты в Камчатском крае

 

 29.09.2017 года состоялось заседание краевой трехсторонней Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, на котором было подписано Региональное соглашения о минимальной заработной плате в Камчатском крае. Согласно указанному Региональному соглашению установлены новые размеры минимальной зарплаты в Камчатском крае:

 с 1 октября 2017 года – 17335 рублей (для Корякского округа 18665 рублей, для Алеутского района 20000 рублей);

 с 1 января 2018 года – 18360 рублей (для Корякского округа 19770 рублей, для Алеутского района 21180 рублей).

 

 5. Выгрузка данных: расширение возможностей

 

 По просьбам пользователей добавлены следующие возможности в "Выгрузку данных" (меню "Сервис"):

 

 а) Метка сотрудников

 

  Pасширены возможности метки сотрудников. Добавлена возможность сохранения / восстановления отмеченных сотрудников. Также метка те же возможности что и в списке сотрудников в "Зарплате" (для интерфейса "Кадровый учет" - "Личные карточки"). Кроме того, сохраненные метки имеют общую базу со списком сотрудников в "Зарплате" ("Личных карточках"). То есть сохраня метку в "Зарплате" ("Личных карточках"), можно ее восстановить в "Выгрузке данных" и наоборот.

 

 б) Фильтр

 

  При выборе сотрудников добавлена возможность фильтрации (кнопка "Фильтр"). Например, для перевыпуска карт сбербанка (переход на карту МИР), Вы можете в фильтре указать в Банковских счетах по Сбербанку "не равно" и Вам отразятся только сотрудники со счетами в Сбербанке.

 

 

в) Обособленные подразделения
 

 

По просьбам пользователей для организаций с обособленными подразделениями добавлена возможность выбора организации.

 

 

 

6. Прочие изменения

 

 

а) Форма 4-ФСС с отчетности за 9 месяцев 2017 года
 

 

  Напомним, что бумажная форма 4-ФСС была реализована в версии 4.5.36 от 28.07.2017 г.

   В этой версии реализован, утвержденный Приказом ФСС РФ от 11.09.2017 г. № 466, формат файла версии 0.93 к форме 4-ФСС, вступающей в силу с отчетности за 9 месяцев 2017 года (для электронной сдачи).

 

 б) Заявление на возмещение средств ФСС

 

Приведено в соответствие с новыми требованиями ФСС заявление о выделении средств. Напомним, данное заявление можно составить при выгрузке РСВ.

 

 

в) РСВ
 

 

Уточнено заполнение формы РСВ (строк 050 и 051 подраздела 1.1 приложения 1 (База по ПФР)) в случае применения пониженного тарифа и получении доходов свыше предельной величины по взносом на ОПС. Также эта база будут отражена в Сводном отчете (разбивка до предельной величины и свыше).

 

 

г) Метка данных
 

 

По просьбам пользователей в метку по сотрудникам добавлена метка "Подразделения". С помощью данной метке можно выбрать сотрудников, работающих в выбранных подразделениях.

 

 

д) Новая ставка ЦБ
 

 

С 18 сентября 2017 года установлена новая ставка ЦБ (ключевая и рефинансирования) – 8.5% (снижение на 0.5%). Напомним, что ставка ЦБ влияет на расчет материальной выгоды, компенсации за задержку зарплаты и расчет пени.

 

 

 

 

 
Интересная статья? Поделись ей с другими:

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

© 1993-2017 Веснин Игорь Александрович, Заработная плата и Кадровый учет
logodiv id=